Формы трудоустройства и необходимые документы

Бухгалтерия: документы для работы

Продолжаем разговор об официальном трудоустройстве. Ну а что, рано или поздно каждому придётся пройти этот этап. Мы уже обсудили основные принципы оформления на работу, осталось подробнее разобраться с кучей бумажек, которые нужно будет собрать.

Какие бывают формы трудоустройства?

Самозанятый — это форма трудоустройства, когда ты можешь выдать чек за свои услуги и платишь налоги через приложение «Мой налог» (вносишь доход — они рассчитывают, сколько денег ты должен государству, 3-6%). Из минусов: никаких пенсионных отчислений не будет (только если самому перечислить). Записи в трудовой, естественно, тоже.

Исполнитель по ГПХ — это форма трудоустройства, когда ты заранее подписываешь договор с компанией на исполнение определенных работ. В конце каждого месяца (или после завершения проекта) вы подписываете акт, где указана сумма и вид работы. Здесь уже работодатель отчислит в пенсионный фонд 13% от суммы в акте.

Работник по ТК РФ — это форма трудоустройства, когда ты попадаешь в штат компании и работаешь преимущественно на нее. Вы заранее оформляете трудовой договор, где прописаны условия работы, включая зарплату. При необходимости подписываете NDA (о неразглашении). Это полноценная работа, которую желает своему чаду каждая мамочка: со страховкой, отпуском, стабильной зарплатой и пенсией.

Документы

Паспорт 

Тут все ясно и понятно: приносишь паспорт, работодатель делает копию и отдаёт тебе его обратно. Если будешь получать зарплату наличкой, то тоже его каждый раз нужно будет брать с собой. А так — принёс и до свидания. 

Трудовая книжка

Если ты устраиваешься на работу первый раз, то трудовую заполняет работодатель — прям с самого начала. Этот документ находится в офисе с первого дня твоего трудоустройства до самого увольнения (хотя сейчас все перевели в электронный формат), в нем должны быть записи о принятии на работу, переводе в другой отдел, повышении в должности и увольнении. 

СНИЛС

Тут та же схема, что и с паспортом, — принёс, сделал копию, забрал обратно. Только сначала эту маленькую карточку нужно найти среди кучи других документов (и проверить, есть ли она у тебя вообще). Если снилс потерялся или его нет — беги в МФЦ или пенсионный фонд. 

Что ещё может понадобиться?

Помимо основного набора документов, работодатель может попросить собрать ещё несколько бумаг для приема на работу. 

Регистрация по месту пребывания

Согласно трудовому кодексу, работодатель не имеет права требовать регистрацию в данном городе (если только вы не иностранный гражданин), однако на деле значительная часть компаний отказывает в приёме на работу тем, у кого нет регистрации по месту пребывания. 

Документ об образовании

Его требуют только в том случае, если вы устраиваетесь на работу по специальности или просто какую-то серьезную работу по ТК РФ. Если же это студенческая подработка в сфере обслуживания — скорее всего, документ не попросят.

ИНН

Согласно действующему законодательству, свидетельство ИНН предоставлять тоже необязательно. Но если очень хочется получить должность — бегом в налоговую (его получить несложно). 

Документы воинского учёта 

Если тебе от 18 до 27 человек и ты все еще мужского пола — будь добр, предъяви документы. Все по закону, их работодатель вправе требовать при устройстве на работу. 

Медицинская книжка

Этот документ нужен только работникам определённых сфер. Например, чтобы устроиться в место, связанное с торговлей, образованием, медициной или просто в общепит, понадобится пройти медосмотр. Если же работа в другой сфере — вашу здоровье остаётся вашим личным делом.